Fête du travail : Les 29 points de la plate-forme revendicative des organisations syndicales

 » Le relèvement du Salaire Minimal Garanti (SMIG) au moins à 60 000 frs CFA »

Aujourd’hui  1er mai ou encore fête du travail, les différentes organisations syndicales et leurs militants étaient à la bourse du travail ce 1er mai 2021.  Conviés pour une marche-meeting, les travailleurs organisés au sein de l’Unité d’action syndicale ont battu le pavé de la bourse du travail au  Lycée Saint-EX de Ouagadougou en passant par la Mairie Centrale, la cathédrale et la librairie Jeunesse d’Afrique. 

Ce 1er mai 2021 au Burkina a été marqué à Ouagadougou par une marche meeting des membres de l’Unité d’Action Syndicale (UAS) et la remise de la plate revendicative au Ministre en charge de la fonction publique.

A travers des méga-phones et des slogans progressistes, les travailleurs sont allés remettre leur plateforme revendicative au ministre de la fonction publique repressentant le premier ministre. En lieu et place du traditionnel cahier de charge, c’est plutôt une plateforme revendicative qui a été remise cette année au représentant du premier ministre.

Et les travailleurs n’ont pas manqué de traduire leur amertume liée à l’état du dialogue social au Burkina. En effet, les organisations syndicales notent un silence coupable de la part du gouvernent malgré leur volonté d’aller à un dialogue constructif.

Une fois encore, la question de l’IUTS sur les primes et indemnités des travailleurs du privé et du parapublic est revenue sur la table. Aussi, l’élaboration de la loi 081 adoptée sans concertation préalable avec l’UAS sont autant d’actions selon l’UAS qui ne sont pas de nature à instaurer un dialogue social franc. « le choix opéré par le gouvernement de travestir le dialogue social ne peut aucunement empêcher les conflits sociaux ; tout au plus, il ne pourra que les retarder », constate l’UAS

Les points de la plateforme revendicative au nombre de 29 font ressortir entre autres le relèvement du salaire minimal garanti (SMIG) à au moins 60 000, le relèvement des salaires des travailleurs du privé, le retour à l’ancien système de tarification de l’ONEA. Vidéo.

Après la remise de la plateforme revendicative, retour des marcheurs à la bourse du travail pour la lecture du message de l’UAS à ses militants.

Ci-dessous, les 29 points de la plateforme revendicative

Mise en œuvre d’un véritable dialogue social qui implique la tenue régulière des cadres de dialogue social et l’implication des syndicats dans l’élaboration et l’adoption des textes qui régissent les travailleurs ;

  1. Respect et mise en œuvre des différents engagements pris par le gouvernement vis-à-vis des syndicats des travailleurs dont ceux pris avec l’UAS ;
  1. Finalisation et adoption du Code du Travail;
  2. Signature et mise en œuvre de l’arrêté portant tarifs de transport pour les agents publics affectés;
  3. Adoption des différents textes nécessaires à la mise en œuvre des élections professionnelles ;
  4. Relèvement du SMIG à au moins 60 OOOF;
  5. Relèvement des salaires des travailleurs du privé ;
  6. Relèvement des pensions des retraités et la facilitation d’octrois de prêts en faveur des retraités à un taux d’intérêt de 2% maximum;
  7. Création d’une Agence Générale de Recouvrement des Avoirs Saisis et Confisqués (AGRASC) pour aider à sauvegarder les intérêts de l’Etat notamment par l’identification et la saisie des biens et fonds détournés;

10. Baisse des prix des hydrocarbures ;

  1. Révision de la structure des prix des hydrocarbures;
  2. Baisse des prix des produits d~ première nécessité et contrôle effectif des prix et de la qualité desdits produits;
  3. Retour à l’ancien système de tarification appliqué par l’ONEA;

14′. Respect de la liberté syndicale notamment des conventions 87 et 98, arrêt des atteintes à la liberté ‘syndicale et respect de la liberté de manifestation sur la voie· publique (sit-in, meetings, marches, … );

15. Construction· et équipement d’infrastructures scolaires en nombre suffisant et l’opérationnalisation de la gratuité scolaire ;

  1. Prise de mesures urgentes en vue de la réouverture des écoles fermées 
  2. Construction et équipement d’infrastructures sanitaires ;
  3. Garantie da la sécurité des populations et de leurs biens et la prise de mesures efficientes pour le retour des déplacés internes dans leur localité ;
  1. Exécution des décisions de justice;
  2. Respect de la législation du travail dans l’exploitation minière ;
  3. Vérité et justice sur les différents cas de crimes de sang et de crimes économiques
  4. Assainissement de la gestion des ressources nationales : ressources minières, restes à recouvrer, marchés publics, etc. :
  5. Mise en place d’un fichier informatique du foncier et relecture des lois sur le domaine foncier national en vue d’éviter les expropriations abusives des populations ;
  6. Révision.de la convention du Rail avec Bolloré en vue de privilégier les intérêts de l’Etat et des populations notamment en rouvrant les gares fermées et application des engagements concernant les travailleurs du Burkina Faso ;

25 – Audit indépendant de la SONABHY et de la SONABEL impliquant les structures de lutte contre la corruption.

  1. Réfection du Centre d’Education Ouvrière et son équipement;
  2. Réouverture des frontière terrestres
  3. Elaborer et mettre en œuvre un plan de construction des bourses de travail dans les régions
  4. Maintien de l’indemnité de logement pour les fonctionnaires admis en stage

Christ YAMBA

Laisser un commentaire

Votre adresse de messagerie ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *